Express Staffing est à la recherche d’un(e) professionnel(le) en Ressources Humaines.

Missions

• Gestion du recrutement : superviser le processus de recrutement, de l’identification des besoins à l’intégration des nouveaux employés.
• Gestion administrative du personnel : assurer le suivi des contrats, des absences, des congés et des déclarations sociales.
• Développement des talents : élaborer des plans de formation et des parcours de carrière pour les employés.
• Relations sociales : gérer les interactions avec les représentants du personnel et contribuer à la résolution des conflits.
• Gestion de la performance : réaliser les évaluations de performance et accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes.
• Stratégie RH : participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie RH alignée sur les objectifs de l’entreprise.

Nous offrons

• Un environnement de travail stimulant et dynamique.
• Des opportunités de développement de carrière.
• Un salaire très attractif basé sur votre expérience et compétences.

Comment postuler

Merci d’envoyer votre CV par email.